- Steak ‘n Shake paiera les employés horaires de 0,21 $ en Bitcoin par heure à partir de mars.
- Les employés peuvent réclamer la prime Bitcoin après une période d’acquisition de deux ans.
- Le programme est soutenu par Fold, qui aide à gérer les récompenses en BTC.
La chaîne américaine de restauration rapide Steak ‘n Shake a annoncé un nouveau bénéfice pour les employés liant le salaire à la cryptomonnaie.
À partir du 1er mars, les employés horaires des restaurants Steak ‘n Shake gérés par l’entreprise recevront une prime en Bitcoin de 0,21 $ pour chaque heure travaillée. Le bonus Bitcoin sera acquis après deux ans, permettant aux employés de réclamer le BTC une fois la période de service requise terminée.
L’entreprise a indiqué que cette initiative fait partie de son engagement sur le soin des employés, ajoutant que lorsque les travailleurs sont soutenus, le service client et les résultats commerciaux s’améliorent naturellement.
Comment fonctionne le programme
Les bonus Bitcoin seront suivis à chaque heure et distribués après la période d’acquisition. Le programme est soutenu par Fold, une plateforme de paiements et de récompenses en crypto qui aide les entreprises à gérer les incitations basées sur le Bitcoin.
Steak ‘n Shake n’a pas précisé combien d’employés seront éligibles, mais la politique s’applique à tous les employés horaires dans les établissements gérés par l’entreprise.
Pourquoi Bitcoin Pay attire l’attention
Cette décision a été saluée en ligne, beaucoup la qualifiant de signe de l’évolution future des avantages sociaux au travail. Les partisans affirment que les bonus Bitcoin peuvent aider les entreprises à réduire le turnover des employés, attirer des travailleurs plus jeunes et conscients de la crypto, et générer une attention positive à un coût initial relativement faible.
Certains ont également déclaré que si le prix du Bitcoin augmente avec le temps, les employés pourraient tirer une valeur à long terme plus importante du bonus que des incitations en espèces traditionnelles.
Une partie d’une tendance croissante
Steak ‘n Shake n’est pas seul. D’autres entreprises ont déjà expérimenté la rémunération et les incitations basées sur les cryptomonnaies. Certaines entreprises paient une partie des salaires en Bitcoin, tandis que d’autres offrent des bonus crypto pour encourager l’adoption et la fidélité.
En octobre 2025, Square, détenue par Block, a proposé une incitation de 50 $ en Bitcoin aux 20 000 premiers commerçants ayant activé sa fonction Conversions Bitcoin. La campagne visait à accélérer l’adoption du Bitcoin parmi les entreprises.
Square a également déployé un portefeuille Bitcoin pour les commerçants locaux, permettant des transactions Bitcoin sans frais jusqu’en 2026 et permettant aux petites entreprises d’accepter directement le BTC à la caisse.
Blockchain.com paie les employés en Bitcoin, tandis que GMO Internet Group permet au personnel de percevoir une partie de leur salaire en BTC. Des entreprises comme Purse.io et Exodus utilisent également des bonus crypto pour encourager l’adoption.
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